第2章（2/2）
方媛又说了些公司的日程安排，听起来宋二公子名下有两个公司和几个公益机构的虚衔。虞泽都交给她和公司下属去办他觉得宋家这种大集团人才济济，哪怕宋彦真昏迷不醒了，也不会停止运转。
好在旁边的宋彦并没有异议。
方媛说完了正事，又提了一句：乔若明现在在三楼，想来看你。
一听到乔若明的名字，宋彦猛地抬头：叫他来！
他一时间忘记了自己现在是在影帝的身体里。
在方媛看来，她提到乔若明的时候，宋二公子神色还没变化，一旁的影帝倒先激动了。这什么意思？要摊牌？要宣誓主权？
方媛表面：好的。
方媛内心：看热闹不嫌事大。
虞泽觉得这时候该和宋彦好好谈谈之后的事情，而不是把乔若明拖进来。
他淡定问宋彦：你觉得这合适吗？
宋彦扭过头，看到窗户上自己的影子他现在是影帝的样子，小乔就算来了，也不可能和他有好脸色。再说了，三个人同处一室能干什么？
他忍痛说：算了。
虞泽对方媛说：告诉乔若明，我要休息。
方媛微笑：好的。
方媛内心：二公子为什么要问虞泽的意见？不是，二公子什么时候这么肯听别人的意见？这剧情太快我要跟不上了！
她保持得体的姿态离开了病房，留下两个男人继续二人世界。
方媛离开套房，走到楼梯口，只见一个年轻男人刚上楼，正是乔若明。
方媛扶住他的胳膊，转了个身又把他送下楼。
乔若明觉得有些不对劲：宋彦现在怎么样了？他伤得很重吗，我想看看他。
方媛说：宋先生只是轻伤，但是医生说他需要休息和静养。而且地震是件大事，现在有很多事情要整理。
乔若明身高不高，一张娃娃脸，唇红齿白，一看就是O中之O。他长得虽然像洋娃娃，但性格可以说与天真烂漫的洋娃娃正相反。
他狐疑地看了方媛两眼，问：我听说虞泽也来了，是真的吗？宋彦真的把虞泽接来了？
方媛才不给他正面回答，打马虎眼说：我不知道，出事之后我一直在忙着调整宋先生的日程。哎呀，全都一团乱了。
乔若明不好和宋彦身边的得力助手发作，先暂时把火藏在心里。
虞泽这么大个活人，又是大明星，转院到这里来，那么多人都看到了，怎么会搞错。
乔若明这时候并不觉得宋彦会和虞泽有什么。只是本该独属于他一人的待遇变成了非专享，他心里不痛快了。
乔若明和宋彦还在暧昧期。
乔若明一开始是故意吊着宋二公子。他觉得要是太容易让宋二公子得手了，也就是逢场作戏，露水情缘。放长线才能钓大鱼。而且他正好有个难言之隐，一直瞒着宋二公子。他必须要得宋二公子对他感情够深，他才能坦白。
最近乔若明觉得差不多可以收线了，但宋二公子却好像对这种钓鱼游戏乐此不疲，一点不着急了。
乔若明开始着急了，想着趁宋二公子来探班，一鼓作气把人灌醉了再说。没想到今天就撞上这事情
乔若明转动他聪明的小脑瓜，决定再谋一计，此事决不可功亏一篑，放跑宋二公子这条金龙鱼。
此时此刻真正的宋二公子和真正的虞泽正面对面，顶着对方的脸，与自己的身体相对。他们要好好捋一捋现在的情况，以及将来的对策。
作者有话要说：甜蜜（并不是）的二人世界在继续
第四章
现在问为什么不会有一个确切答案，两个人只能想怎么办。
他们把当时的情形复盘了一下。
地震的时候我们在握手。虞泽说。
宋彦问：握手的时候你在想什么？有什么感觉？
虞泽说：没什么感觉。我应该有什么感觉？他想即便是宋二公子，这也太自恋了一点。
宋彦：我也没感觉。
那只是一个普通的，两个人都很敷衍的握手，决不至于引起天崩地裂。
宋彦接着回忆：然后我就往出口走。脚下被什么东西绊了一下，我就摔了出去，撞在谁身上了
虞泽一脸恍然：所以你不是为了救乔若明？
宋彦说：什么？谁说我他看着虞泽用自己脸流出的一丝促狭笑意，立刻改口：当时情形那么乱，我也是心急为了去拉住小乔才摔倒的。
虞泽说：然后你就撞到了我身上，把我撞晕了。幸好你的保镖还在。
宋彦沉思片刻：所以我们就是在地震里通过剧烈撞击交换了灵魂？
虞泽忍不住吐槽：魂魄这东西这么容易撞出来的吗？
宋彦忽然打量起虞泽也就是自己的身体。虞泽后退一步：你想干什么？
宋彦说：模拟一个地震的环境，然后我们他做了一个撞击的手势。他已经迅速策划起来：我大哥公司的研发工作室应该有条件模拟地震，我们必须去试试！
虞泽表示完全同意，只是要等一段时间，他指了指现在胳膊上的石膏。除非宋彦想把自己的两条胳膊都废了。
现在他们两个人都有伤在身，急于进行尝试很可能既没效果又危险。
虞泽看看两个人的伤势，说：大概至少得过一个多月才能尝试。
宋彦忍不住捂住胸口，刚才那种呼吸不畅的感觉又要上来了。
还要等一个多月他生气说，我都不知道我还能不能坚持一个多月！
虞泽连忙拍拍他的背：冷静，冷静。
又是omega又是哮喘，我是撞了什么大运。宋彦忍不住讽刺。
虞泽说：哮喘是我的老毛病，剧组都知道。至于omega，这是我的**，我没有因此影响过工作。
他为自己辩解。
宋彦毫不留情地戳穿他：你对大众撒谎了。
虞泽笑了起来：我对外只是隐瞒属性，从来没有公开声称过我是alpha。
自从omega热潮期抑制剂的开发技术越来越成熟，omega完全可以正常工作。大约从三十多年前开始，越来越的大企业在合同中加入了保护属性**的条例。即A/B/O三种属性可以在简历上隐藏自己的属性，入职时，公司不得强制员工报备。入职后，公司不能因为属性原因辞退员工。
到如今只要是大企业都已经默认了这一条条例。
只是仍有很多私人小公司或者零时工仍然会被要求报备属性，社会中也时常有一种声音要求明确公开每个人的属性。